Seminar

KI HR Management Seminar

2-tägiges Intensivseminar — fokussiert, praxisnah, sofort anwendbar.

Das KI HR Management Seminar ist ein 2-tägiges Intensivseminar für HR-Verantwortliche, Recruiter und People-&-Culture-Leads, die Künstliche Intelligenz strategisch, verantwortungsvoll und wirksam in ihren HR-Prozessen einsetzen wollen.

Deutsch Englisch 2 Tage Einstieg
Marissa Brendel Volker Lorenz Beckert Yasan Budak
3 Dozenten →
5,0★★★★★
Bestbewerteter Anbieter 2026
verifiziert von Trustindex
5,00 von 5 Sehr Gut
KI HR Management Seminar
Bild mit KI erstellt
Location
in München Live vor Ort oder live online. Interaktiv + praxisnah.
Nächster Start
12.10.2026
Gruppe
max. 16 Personen
Abschluss
Munich Marketing Academy

Fragen zum Kurs? Zu den FAQ →

Über den Kurs

Zwei Tage konzentrierte KI-Praxis, sofort anwendbar in deinem Marketing.

Das KI HR Management Seminar ist ein 2-tägiges Intensivseminar für HR-Verantwortliche, Recruiter und People-&-Culture-Leads, die Künstliche Intelligenz strategisch, verantwortungsvoll und wirksam in ihren HR-Prozessen einsetzen wollen. Im Mittelpunkt steht GPT als Sparringspartner für Recruiting, Kommunikation, Employer Branding und datenbasierte HR-Entscheidungen. Statt Tool-Showcases arbeiten die Teilnehmenden an realen HR-Use-Cases aus ihrem eigenen Unternehmen. Innerhalb von zwei Tagen entstehen: Das Seminar verbindet Effizienz, Fairness und Menschlichkeit im HR-Kontext.
Dein Nutzen

Was habe ich davon?

01
HR-Prozesse intelligent automatisieren

KI-Einsatz in Recruiting, Kommunikation, Onboarding und HR-Entscheidungen

02
Faire KI im HR-Kontext

Veraeufnis zwischen Effizienzsteigerung und Fairness, Transparenz & Ethik in AI

03
Recruiting mit KI transformieren

Von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding - KI als struktureller Co-Pilot

04
Employer Branding & Kommunikation

KI fuer authentische Arbeitgeber-Kommunikation und gezieltes Candidate Targeting

05
Praktische HR Use Cases implementieren

Deine eigenen HR-Herausforderungen loesen - mit konkreten KI-Loesugen aus dem Seminar

Für wen

Ist dieser Kurs das Richtige für dich?

Das KI HR Management Seminar richtet sich an:

  • HR-Manager & HR-Leitung
  • Recruiter & Talent-Acquisition-Verantwortliche
  • People- & Culture-Manager
  • Employer-Branding-Verantwortliche
  • Geschäftsführer & Führungskräfte mit HR-Verantwortung
  • HR-Berater & Organisationsentwickler

 

Hinweis:

Das Seminar ist Teil des modularen Lehrgangs „Certified KI HR Manager (FH). Bei Absolvierung aller fünf Module erfolgt die Hochschulzertifizierung (FH) in Kooperation mit der Allensbach Hochschule Konstanz und der University of Cape Town.

Marketer Quereinsteiger Teams
Termine

Nächste Starttermine

Zeitraum Format Sprache Ort Preis Verfügbarkeit
12.10.2026–13.10.2026 Präsenz Deutsch München 1.290 € Verfügbar
23.11.2026–24.11.2026 Live-Online Deutsch Live-Stream 1.290 € Verfügbar
08.03.2027–09.03.2027 Live-Online Deutsch Live-Stream 1.290 € Verfügbar
07.06.2027–08.06.2027 Präsenz Deutsch München 1.290 € Verfügbar
30.08.2027–31.08.2027 Live-Online Deutsch Live-Stream 1.290 € Verfügbar
08.11.2027–09.11.2027 Präsenz Deutsch München 1.290 € Verfügbar
Curriculum

2 Bausteine · Schritt für Schritt zum Ergebnis

01 KI im Recruiting & Talent Acquisition
  • KI im HR-Management
  • Rolle von KI im modernen HR-Management
  • GPT im Recruiting: Chancen, Grenzen & Ethik
  • Automatisierte Vorauswahl & Matching mit GPT
  • Screening von Hard Skills, Soft Skills & Cultural Fit
  • Erstellung KI-gestützter Interviewleitfäden
  • GPT als Interview- & Dialogsimulator
  • Optimierung bestehender Recruitingprozesse
  • Bias-Erkennung & Fairness in KI-Systemen
  • Case Practice: KI-Recruiting für eine Schlüsselposition
  • Ergebnisse
  • KI-Recruiting-Blueprint
  • Screening- & Interview-Templates
  • GPT-Prompt-Set für Recruiting
  • Strukturierter, skalierbarer Auswahlprozess
02 Employer Branding & HR-Kommunikation mit KI
  • Employer Branding
  • Entwicklung einer KI-gestützten Arbeitgebermarkenstrategie
  • Storytelling rund um Werte, Kultur & Sinn
  • Employer Claims & Karriere-Botschaften mit GPT
  • Wettbewerbsanalyse von Arbeitgebermarken
  • Entwicklung einer „Job-Mission-Map“
  • Content & Kommunikation
  • GPT-basierte Contentplanung für LinkedIn & Karrierekanäle
  • Redaktionspläne mit Notion AI & Metricool
  • KI-gestützte Text- & Storyformate für Recruiting & HR
  • HR-Kommunikation: Konsistent, empathisch, skalierbar
  • Management-Transfer
  • Integration in bestehende HR-Strukturen
  • HR-Use-Cases priorisieren: Was lohnt sich wirklich?
  • KI-Governance & Verantwortlichkeit im HR
  • Ergebnisse
  • Employer-Branding-Story & Messaging-Set
  • Content- & Redaktionsgerüst
  • KI-Employer-Branding-Funnel
  • Umsetzungsplan für das eigene HR-Team
Trainer

Praktiker, keine Theoretiker.

Dozenten mit fundierter Praxis in Marketing, Kreativleitung & KI-Tools, täglich im Einsatz mit GPT, Midjourney & Co. in echten Projekten.

Marissa Brendel

Marissa Brendel

Rollen
Relationship Management Career Coaching
Fachgebiete
Marketing Social Media Content CRM E-Commerce Sales Karriereentwicklung
Kategorien
Vertrieb Strategie & Führung

Trainerin und Coach für Relationship Management, Karriereentwicklung, Marketing und Business Development. Sie verbindet persönliche Entwicklung mit professioneller Positionierung und beziehungsorientierter Kommunikation. Schwerpunkte sind Marketing, Social Media, Content, CRM, E-Commerce, Sales und Karriereentwicklung. Dadurch betrachtet sie berufliche Entwicklung nicht isoliert, sondern im Zusammenspiel von Sichtbarkeit, Kommunikation, Kundenbeziehungen und persönlicher Positionierung. Career Coaching, Performance Marketing und Persönlichkeitsentwicklung. Ihr Profil kombiniert damit wirtschaftliche Marketingthemen mit individuellen Entwicklungs- und Coachingansätzen.

LinkedIn-Profil
Volker Lorenz Beckert

Volker Lorenz Beckert

Rollen
Digitales Marketing Branding Selbstmarketing
Fachgebiete
Marketingstrategie Branding Personal Branding Digitale Transformation Unternehmensentwicklung
Kategorien
Marke Online Marketing & Performance

Marketingstratege, Unternehmer, Coach und Dozent mit internationaler Erfahrung in Markenführung und digitalem Marketing. Sein Schwerpunkt liegt auf der klaren Positionierung von Unternehmen, Marken und Persönlichkeiten in sich verändernden Märkten. Schwerpunkte sind Marketingstrategie, Branding, Personal Branding, digitale Transformation und Unternehmensentwicklung. Dabei verbindet er strategische Markenarbeit mit unternehmerischer Praxis, persönlicher Positionierung und der Umsetzung neuer digitaler Geschäftsmodelle. International MBA Management & Communications mit Auszeichnung. Referenzen u. a. Siemens, BMW, FAZ, Swarovski, Credit Suisse, DHL und Maserati. Seine langjährige Lehr-, Beratungs- und Unternehmerpraxis verbindet akademischen Hintergrund mit breiter Markenerfahrung.

LinkedIn-Profil
Yasan Budak

Yasan Budak

Rollen
Social Media Monitoring Data Intelligence
Fachgebiete
Mitgründer und Prokurist von VICO Research & Consulting Dozent an verschiedenen Hochschulen
Kategorien
Social Media KI-Grundlagen

Diplom-Ökonom und Experte für Social Media Monitoring, digitale Marktforschung und Data Intelligence. Er zeigt, wie digitale Daten genutzt werden, um Märkte, Zielgruppen, Markenwahrnehmung und Kommunikation fundierter zu verstehen. Mitgründer und Prokurist von VICO Research & Consulting sowie Dozent an verschiedenen Hochschulen. Seine Praxis verbindet datenbasierte Beratung mit akademischer Vermittlung und konkreten Analyseprojekten. Referenzen u. a. O2, Unilever, Ferrero und Generali sowie verschiedene Hochschulen in Deutschland und der Schweiz. Dadurch bringt er Erfahrung aus Unternehmensberatung, Forschung und Lehre in die Themen Social Listening und Data Intelligence ein.

LinkedIn-Profil
Nutzen & Ziele

Was bringt dir dieser Kurs?

Nutzen & Ziele

Dieses Seminar vermittelt, wie KI HR-Prozesse transformiert. Du lernst, Recruiting, Onboarding, Arbeitgeber-Kommunikation und HR-Entscheidungen mit GPT intelligent zu steuern - immer mit Fokus auf Fairness und Menschlichkeit.

  • Recruiting-Prozesse mit KI modernisieren
  • Faire und transparente KI-Nutzung im HR
  • Employer Branding mit KI staerken
  • HR-Use-Cases aus deinem Unternehmen loesen
  • Konkrete Implementierungs-Roadmap
Methodik & Ablauf

So läuft der Kurs ab

Trainerprofil

  • Praktiker aus HR-Management, Recruiting & Organisationsentwicklung
  • Erfahrung mit GPT, Notion AI, Retorio, Survey- & Analytics-Tools
  • Projekte in Mittelstand, Konzernen & internationalen Organisationen
  • Didaktisch stark, reflektiert, technologie- und menschenorientiert
Leistungen

Ablauf & Rahmenbedingungen

Live vor Ort

  • Zeiten: 09:30–17:30 Uhr
  • Materialien: Skript, Frameworks, Checklisten, Prompt- & Template-Sets
  • Verpflegung: Mittagessen à la carte, Getränke & Snacks
  • Service: WLAN, Hotel- & Restaurantempfehlungen

Live online

  • Zeiten: 09:30–17:30 Uhr
  • Studioübertragung (MMA-Studio)
  • Interaktive Sessions & Live-KI-Workflows

Aufzeichnung auf Anfrage & nach Freigabe

Live · nicht aufgezeichnet

Live-Seminare in Studio-Qualität.

Interaktive Live-Seminare mit Co-Moderation, Tool-Demos, Übungen und Q&A. Kein aufgezeichnetes Selbststudium, sondern echter Austausch in Echtzeit.

✓ 09:30–17:30 Uhr
Kompakte Seminartage mit klarer Struktur
✓ Studio-Setup
Profi-Kameras, Greenscreen, Licht & Ton
✓ Umfangreiches Skript
Theorie, Tabellen & Leseempfehlungen
✓ Aufzeichnung
Auf Wunsch als Download nach dem Seminar
Stimmen

Was Teilnehmer sagen.

★★★★★

„Ich habe an zwei Fortbildungsreihen teilgenommen und war begeistert — authentische Dozent:innen, psychologische Tiefe und zukunftsweisende Konzepte.“

Veronika Grenzebach
Teilnehmerin
★★★★★

„Eine mehrmonatige Online-Marketing-Weiterbildung gemacht — die Zeit war klasse. Trainer:innen mit echtem Agentur-Hintergrund.“

Alexander Hell
Absolvent
★★★★★

„Absolut weiterzuempfehlen! Vom ersten Tag an wohlgefühlt — enge persönliche Betreuung und viel Praxis.“

Filip Atanasovski
Teilnehmer
FAQ

Häufige Fragen

Was ist die Münchner Marketing Akademie?

Die Münchner Marketing Akademie (MMA) ist ein führender Anbieter für moderne Marketing-Weiterbildungen mit Schwerpunkt auf Künstlicher Intelligenz (KI), digitaler Markenführung und zukunftsorientierter Führungskompetenz.
Unsere Seminare verbinden praxisnahes Know-how mit innovativen KI-Tools und international anerkannten Zertifikaten. Seit fünf Jahren in Folge werden wir von FOCUS-Business als einer der besten Bildungsträger Deutschlands ausgezeichnet – ein Beleg für Qualität, Praxisrelevanz und zufriedene Teilnehmerinnen und Teilnehmer.

Für wen sind die Kurse geeignet?
Unsere Programme richten sich an Führungskräfte, Unternehmerinnen und Unternehmer, Marketing- und Sales-Profis, Selbstständige, Künstlerinnen und Künstler, Speaker, Politikerinnen und Politiker sowie an Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger mit klaren Karriereambitionen.
Auch Teams aus Unternehmen, die KI strategisch nutzen wollen, profitieren von unserem praxisorientierten Ansatz.
Welche Seminare werden angeboten?
• Certified KI Brand Architect • Certified KI Business Strategist (FH) • Certified KI HR Expert (FH) • Certified KI Marketing Automation Expert (FH) • Certified KI Marketing Manager (FH) • Certified KI Personal Branding & Visibility Coach (FH) • Certified KI Product Manager (FH) • Certified KI Sales Manager (FH) • Certified KI Social Media Strategist (FH) • Digital Marketing Manager mit KI & Social Media • Creative Director mit KI • Certified KI Practitioner / Certified KI Master • FUTURE LEADERSHIP RETREAT – Kapstadt 2025
Welche Zertifikate werden vergeben?
Je nach Kurs erhalten Teilnehmende ein Zertifikat von: • FH Kufstein • Allensbach Hochschule • Münchner Marketing Akademie • Marketing Institute der University of Cape Town Bei hochschulzertifizierten Kursen werden zusätzlich ECTS-Punkte vergeben, die europaweit anrechenbar sind.
Wie praxisnah sind die Kurse?
Alle Seminare sind stark praxisorientiert. Teilnehmende arbeiten direkt mit aktuellen KI-Tools, wenden Strategien auf reale Fälle an und können ihre eigenen Projekte oder Konzepte während des Seminars entwickeln und optimieren.
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